为《中国人民解放军干部制度概要》序

（1988年4月6日）

序

用人之道，自古是兵家胜败的关键因素之一。在战争年代，我们有一支久经考验的干部队伍，团结一心，正确执行党的路线，方针，政策，从而夺取了战争胜利。现在，要建设现代化，正规化的革命军队，决定性的因素仍然是要有一支革命化，年轻化，知识化，专业化，的干部队伍。

在长期的战争和军队建设中，我们积累了丰富的干部工作经验，逐步形成具有人民军队特色的干部管理制度。这些经验和制度，反映了我军干部工作的优良传统，是十分宝贵的。各级干部和军事科学院军事部的同志，把我军干部工作的各项制度，分类整理出来，在军队内部发行，是件很有意义的事情，从中可以全面了解我军干部工作的发展过程。

制度是带有全局性的根本问题，一经制定，不要轻易变更。同时，一项完善制度的建立，又必须在继承优良传统的基础上改革创新。《中国人民解放军干部制度概要》的问世，必将对我军干部制度的完善发展，起重要作用。

在此，我希望全军各级领导和干部工作者，都来读读这本书，无疑会有启迪和帮助。我也希望干部部门和科研部门的同志，进一步总结我军的干部工作，使之上升为理论，用以指导工作，比便在新时期的建军工作中，把我军的干部队伍建设得更好。

聂荣臻